психология женщины
Наверное, вы обращаете внимание на людей, которые встречаются вам на улице, в офисе, на каких-то мероприятиях. И, безусловно, ваше внимание относится и к тому, как они одеты. Случалось ли вам делать какие-то выводы о людях, не разговаривая с ними, а только внимательно рассмотрев их туалет?
Психологи утверждают, что одежда может многое о нас рассказать – о наших чувствах, настроении, желаниях. И, конечно, важно, чтобы наша одежда рассказывала о нас только то, что мы сами о себе хотим поведать миру, а вовсе не те вещи, которые мы желали бы скрыть! Причем, не нужно быть профессиональным психологом, чтобы узнать многое о чертах характера – своего и окружающих. Давайте посмотрим на себя в зеркало?
Так, к примеру, женщины, которые любят носить яркие вещи,… не уверены в себе. Если вам нравятся объемные сумки, то наверняка вы хотите казаться бизнес-леди. Любительницы туфель и ботинок на плоской подошве наверняка знают, как себя вести, чтобы понравиться мужчине. Если вы готовы на лишения, только чтобы завладеть вещью с известным брендом, скорее всего вы воспринимаете свой статус в обществе, как наиболее важную часть своей жизни.
Каждый человек, так или иначе, старается выделиться из толпы, и часто, посмотрев на его одежду, мы сразу же понимаем, чего он хочет и ждет от жизни. Но общество играет немаловажную роль в выборе одежды, поэтому не всегда мы можем надеть то, что нам действительно хочется, а вынуждены одеваться в зависимости от того, куда мы идем, и в какой среде будем вращаться.
Хотим того или нет, все равно мы подчиняемся модным тенденциям, которые соблюдаются в нашем обществе. Во всех серьезных крупных компаниях существует дресс-код, отступление от которого может даже стать официальным поводом для увольнения. Так что, если вы привыкли придерживаться только определенного стиля, все равно вам не избежать изменений в своем гардеробе, если, конечно, не хотите остаться без работы.
Общество вынуждает человека все время превращаться: надевая в офис строгую белую блузку и черную юбку длиной до колен, вы превращаетесь в серьезную женщину; нарядившись на свидание в любимое платье в стиле «вамп», становитесь соблазнительницей; ну, а надев на вечеринку в меру легкомысленный костюм - вы уже душа компании.
В карьере женщины часто случаются длительные перерывы, которые бывают обусловлены появлением ребенка и другими причинами. Домашние заботы, любящее и дружеское окружение, ограниченный круг общения приводят впоследствии к тому, что, если по каким-либо причинам вы не работали довольно продолжительное время, «вернуться в строй» бывает крайне сложно.
Причиной такой проблемы может стать не только психологический барьер, страх перед новыми людьми, коллективом, потеря уверенности в своих силах и возможностях, внутреннее сопротивление от смены образа жизни и режима дня, но и отношение работодателей к тем, кто имел долгий перерыв в работе.
Вот о последней причине и хочется поговорить. Если вы твердо решили возобновить свою карьеру и готовитесь искать работу, то, в первую очередь, подумайте обо всех шагах, которые предстоит сделать, чтобы ваша цель была достигнута.
Не спешите отчаиваться, если у вас в данный момент нет пары – это еще не одиночество! И вообще, еще неизвестно, беда это или счастье! Более того, временное одиночество нужно научиться ценить и извлекать из него все те блага, которые оно дает!
Подумайте сами - свобода это прекрасно! Чтобы это понять, поразмышляйте. Вспомните то время, когда вы чувствовали се¬бя несчастной, будучи частью пары. А теперь подумайте, что всего этого негатива больше нет в вашей жизни, и вы можете самостоятельно распоряжаться своим временем, силами, деньгами, и вообще собой!
Неплохо за время вашего временного одиночества понять, чего же вы хотите от жизни, от человека, о котором мечтаете, от себя самой. Для сравнения представьте, что вы собираетесь на важный для вас праздник и хотите купить себе новый туалет. Какой именно вы бы хотели? Не знаете? Наверное, что-нибудь красивое, оригинальное. И вот, покупаете, приходите домой и поражаетесь: «И о чем я только думала?» Покупка одежды не так уж сильно отличается от выбора партнера, поэтому, прежде чем сделать новый выбор, определитесь - какой человек вам нужен. И зачем...
Может быть, раньше и было по-другому, а сейчас мужчины работают очень плохо. И особенно плохо и бездарно они руководят. От этого плохо стране, всем нам, в основном, женщинам, которые должны вырывать из их рук свой кусок хлеба и место под солнцем. Каждый день, вот уже на протяжении лет десяти, я присутствую в театре абсурда или, скорее, в цирке. Вот мои наблюдения.
Мужчины в целом гораздо хуже соображают и очень плохо улавливают новые идеи. Трудно им с системным подходом - сваливаются на мелочи и личности. Они хуже образованы и трусливы, мстительны и амбициозны. Как только дешевый мужичонка выбивается в малюсенькие начальники, и пару раз самый главный начальник потрепал его по плечу, а ещё круче, выпил с ним в узком кругу французского коньячку, у него тут же начинается тяжкая болезнь - «мания величия». Начинает проявляться хамство, плечики расправляются, носик задирается, он сам себе кажется чрезвычайно важным и ценным, дистанцируется от подчиненных, особенно от женщин, начинаются выпендрежные разговоры на тему «мы с генеральным директором…».
Если этому холую за верность и лизоблюдство (по культурному: за лояльность) стали деньги платить, что бывает почти всегда, то мы наблюдаем потрясающую «картину маслом»: мужчина начинает покровительственно относится к своей семье, друзьям, выражение лица меняется на очень значительное, он начинает говорить что-то о том, как надо жить и достигать успеха. И, самое смешное, что сам действительно искренне верит, что он достиг успеха и делает важное дело, организовывая директору баню и выполняя его ценные указания, как взбесившаяся муха.
